Développez votre coopérative
Le Réseau COOP dispose d’une équipe de spécialistes dans les différentes fonctions de l’entreprise: marketing et développement d’affaires, ressources humaines et gouvernance, gestion financière et comptable. Nos spécialistes ont à coeur les dynamiques de gestion propres aux coopératives gérées par les travailleur.euse.s.
Nos spécialistes sont fortement engagé.e.s dans la réussite de vos projets.
Développez
Perfectionnementpour les membres travailleur.euse.s
Des services-conseils adaptés
Au-delà des ateliers de perfectionnement offerts dans le cadre du Parcours Plus, le Réseau COOP peut offrir aux coopératives des formations sur-mesure :
- Initiation à la coopérative de travail
- Rôles et responsabilités des instances démocratiques
- Informations sur la loi sur les coopératives et dispositions particulières touchant les coopératives de travail et solidarité
Que ce soit pour des conseils sporadiques ou des interventions de plus grande envergure, l’équipe de spécialistes du Réseau COOP est là pour vous accompagner.
Ressources humaines :
- Conseils sur la gestion des ressources humaines en regard des différentes lois du travail
- Implantation d’une démarche d’équité salariale
- Révision de l’organisation du travail
- Définition des tâches
- Mise en place d’une échelle salariale
Gestion collective :
- Prise de décision et gestion horizontale
- Intégration et mobilisation des membres travailleurs
- Conseils sur la dynamique associative
- Médiation entre les membres
Marketing:
- Support au développement de nouveaux marchés
- Actualisation d’un discours de vente
- Développement d’outils promotionnels
- Analyse du site web dans une optique marketing
- Élaboration de questionnaires d’étude de marché
Gestion financière et comptable :
- Élaboration d’outils de gestion financière
- Analyse des États financiers
- Développement de stratégies de gestion financière (émission de parts, réserve de valorisation, gestion des excédents)
Ces interventions sont offertes à tarifs préférentiels aux coopératives membres du Réseau COOP et font partie des avantages membres.
Parcours Plus + :
Des ateliers de perfectionnement adaptés à la réalité des entreprises gérées par les travailleur.euse.s, dans tout le Québec
Le Parcours Plus + comporte une série d’ateliers pratiques de perfectionnement pour les membres travailleur.euse.s, les gestionnaires et les dirigeant.e.s. Vous serez amené.e.s à travailler sur vos propres enjeux d’entreprise et vous repartirez avec des livrables concrets.
Les ateliers du Parcours Plus + visent à outiller les membres et les gestionnaires à implanter eux-mêmes des changements au sein de l’organisation.
L’inscription à chaque atelier vous donne accès à une heure de coaching sur mesure.
Ces ateliers sont offerts en ligne via la plateforme Zoom et disponibles dans tout le Québec. Chaque atelier est divisé en séances d’une durée maximale de 3 heures.
Trois blocs thématiques sont couverts par ce parcours:
Marketing et développement des affaires – animé par Mathilde Linossier, M.Sc., et Frédéric Plante, MBA
- Réaliser un plan de communication marketing en quelques zooms, de l’auto-diagnostic à la validation
RH et gestion collective – animé par Mathieu Dionne, CRHA :
- Bien gérer les ressources humaines à toutes les étapes de développement : processus d’intégration et balises légales
- Gérer le collectif : prise de décisions collectives et prévention de conflit
- Concevoir une échelle salariale : un processus participatif et mobilisateur
Gestion financière et comptable – animé par Guillaume Lamb, M.Sc. :
- Faire parler vos chiffres pour prendre les bonnes décisions : états financiers et analyse financière
- Consolider sa structure financière et gérer ses excédents : composantes du capital social et balises légales
